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摘要：大冶铁矿工会举办特色劳动竞赛助力生产 中国钢铁企业网大冶铁矿讯开年以来，大冶铁矿工会结合球团生产经营形势和设备运行特点，积极开展提高煤气设备作业率专项劳动竞赛活动，确保设

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开年以来，大冶铁矿工会结合球团生产经营形势和设备运行特点，积极开展“提高煤气设备作业率”专项劳动竞赛活动，确保设备的连续稳定顺行。

　　面对2014年90万吨球团生产任务，该矿工会以强调人的责任意识为抓手，在制气工段推行“机长”负责制，在6台煤气发生炉设定机长，并在各班组选派一名班员，共同负责该炉当天日常点检、维护、润滑、紧固、清洁、操作等工作。当出现问题时，机长第一时间向上汇报，填写故障反馈卡，协助配合检修人员及签字验收，有效提高了设备的作业率。同时，推行统一的先进操作法，岗位职工按“规定动作”进行操作，减少因技能水平、交接班造成的炉况不稳现象，确保煤气发生炉稳定运行。

　　此外，该矿工会还进一步强化设备管理人员的责任落实，对挂钩领导、相关职能组人员进行了职责划分。并制定详细的奖励细则，对每月评出的红旗设备和红旗机长，分别给予300元和200元的奖励，如保持5台以上的煤气发生炉全月连续正常运行，将兑现奖励1000元，以此调动管理人员、设备维修人员和岗位人员的责任心和积极性。

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